労基署は頼りになりますか？ 今回残業代やパワハラ相談したら 「調査するだけでパワハラの判断は出来ません。残業代も支給をお願いするだけです」 とあくまで「調査
労災の特別加入とは。労災保険は「労働者」のための保険ですが、それに該当しない中小事業主、一人親方、特定作業従事者、海外派遣者でも加入できる特別加入制度の概要、メリット・デメリットなどについて紹介しています。
労働基準監督署はどこまで動いてくれるか? 今の雇われ社長の言動は相対的にパワハラと感じます。 それで辞めた社員も数名います。 告発する際に、そのパワハラ...
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すでに継続事業の一括の認可を受けている事業主の場合は、その指定事業の所在地・名称を記入します。
新規で加入する事業の所在地、郵便番号、電話番号、名称（法人名・店舗名・支店名など）を記入します。
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労働基準監督署に家族が相談した場合、立ち入り検査されますか？ また、それは会社にばれますか？ 相談がなくても立ち入り検査する場合はどんな場合なんでしょうか？
同一労働同一賃金 正社員間の相違は対象ならず 登用者を別コースで処遇 東京地裁
有期事業など、労災保険のみの加入の場合は、記入する必要はありません。
社会人が避けて通れないストレス。管理人が実践し効果があったストレスに対処できる方法について伝えています。